Il mercato del lavoro statunitense mostra un preoccupante peggioramento. Secondo The Kobeissi Letter, le offerte di lavoro nel settore pubblico sono diminuite di 51.000 unità a febbraio, attestandosi a 701.000.
Si tratta del secondo valore più basso registrato dal dicembre 2020. Le posizioni vacanti disponibili nel settore pubblico sono crollate di 524.000 unità dal loro picco nel 2022 e ora sono tornate sui livelli pre-pandemia.
Inoltre, le offerte di lavoro nel governo federale sono scese a 89.000, il secondo valore più basso dal minimo registrato durante la pandemia. Questo livello è inoltre in linea con i dati del 2017 e del 2018.
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“Nel frattempo, il tasso di assunzione nel settore pubblico si è attestato all’1,4%, uno dei livelli più bassi dalla metà del 2020 e in linea con i minimi del 2016 e 2017. Le assunzioni nel settore pubblico risultano congelate,” si legge nel post.
Nel frattempo, anche il settore privato sta tagliando posti di lavoro su larga scala. Secondo le indiscrezioni, Oracle avrebbe licenziato fino a 30.000 dipendenti il 31 marzo. Amazon ha tagliato 16.000 ruoli corporate a gennaio, e Block ha eliminato oltre 4.000 posizioni. Queste sono solo alcune delle numerose aziende che hanno proceduto a tagli occupazionali.
Il sentiment dei consumatori segnala problemi in arrivo
In un post separato, The Kobeissi Letter ha suggerito che “gli indicatori previsionali indicano un ulteriore aumento della disoccupazione negli Stati Uniti.” L’indagine di marzo del Conference Board ha mostrato che solo il 27,3% dei consumatori ha definito abbondanti le opportunità di lavoro.
Questo dato rappresenta un lieve aumento rispetto al 26,7% di febbraio, ma resta ben lontano dal circa 55% che la pensava così nel 2022. Allo stesso tempo, il 21,5% ha dichiarato che trovare lavoro è “difficile”, rispetto al circa 10% dello stesso periodo.
Il divario tra questi due valori, noto come differenziale del mercato del lavoro, è sceso a soli 5,8 punti. Questo rappresenta il livello più basso dalla pandemia del 2020.
The Kobeissi Letter ha sottolineato che storicamente questo indicatore è stato uno dei segnali anticipatori più affidabili dell’aumento della disoccupazione.
“Inoltre, livelli attuali di questo indicatore sono stati registrati solo prima o durante una recessione negli Stati Uniti dagli anni ’90. Il mercato del lavoro è destinato a indebolirsi ulteriormente,” hanno aggiunto gli analisti.
Con questi indicatori che puntano nella stessa direzione, il report sui posti di lavoro di marzo sarà attentamente monitorato per capire se il peggioramento di fondo sia ciclico o indichi un cambiamento più profondo.
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